4D-Mapping

Systeme sichtbar machen und wirksame Hebel für Veränderung erkennen

Was ist ein 4D-Mapping

In einem 4D-Mapping Workshop ist unser Ziel unsichtbare Systeme, die uns beeinflussen, sichtbar zu machen und so die wirksamen Hebel für Veränderung zu erkennen.  

Wir erforschen was geschieht auf einer tiefere Ebene und was, speziell wir beitragen können, zu mehr Nachhaltigkeit und einem guten Leben.

Im 4D-Mapping werden Rollen an die Teilnehmerinnen vergeben. Über die repräsentierende Wahrnehmung entsteht eine körperliche Erfahrung der möglichen Veränderung. 

Die transformationsfördernde Methode des 4D-Mappings hat das Potential, gemeinsam tiefe Einblicke zu gewinnen, um unser Handeln neu auszurichten. 

Entwickelt wurde das 4 D-Mapping (Social Persenning Theatre)  von Otto Scharmer (MIT).
Quelle: CC License by the Presencing Institute - Otto Scharmer: https://www.presencing.org/credits

Unser Angebot

Wir facilitieren, hosten und begleiten den Prozess des 4D-Mappings. 
Die Dauer richtet sich nach der Komplexität des Systems, oft zwischen 60 und 120 Minuten. 
Das 4D-Mapping ist mit anderen Workshopformaten kombinierbar. 

Benefits 

  • Perspektive auf das System ihrer Wahl 
  • Mehr Sichtbarkeit für Hebel und Lösungsmöglichkeiten zur Transformation
  • Multi-Stakeholder-Perspektiven
  • Integration einer nachhaltigen, lebensdienlichen Sichtweise
  • Mögliche neue, überraschende Ansätze, Informationen und Blickwinkel

4D-Mapping 

kurz und kompakt

Host

Heike Grosch

CEO Matching Fusion - Specialist for Context-based Sustainability and Regenerative Development for Organizations, Businesses & Leadership

"Der Moment, wenn das Potential eines Unternehmens sichtbar wird, ist für mich immer ganz besonders, denn den Menschen wird auf einmal klar, welche Möglichkeiten es noch in der Organisation gibt, die auf ihre Verwirklichung warten.

Als Organisationsentwicklerin bin ich spezialisiert auf kontextbezogene Nachhaltigkeit, Agilität, neue Formen der Zusammenarbeit sowie regeneratives Wirtschaften. Zusammen mit dem Potential einer Organisation sind das für mich die Grundzutaten für mehr Resilienz und Zukunftsfähigkeit."

Mehr zu Vorträgen und Workshops von Heike Grosch unter: https://speakerinnen.org/de/profiles/heike-grosch